Strukturiertes Vorgehen schafft neue Perspektiven

Wenn Menschen ihren Arbeitsplatz verlieren, ist nichts mehr so, wie es einmal war. Phasen unterschiedlicher und heftiger Emotionen sind die Folge. Auf Angst folgt Schock, auf Schock häufig Erleichterung, dann Phasen voller Zorn und Depression. In diesem Tief fangen wir Sie auf, um sie möglichst schnell zu neuer Klarheit und Entschlossenheit zu führen.

Unsere Beratung beginnt in der Regel mit einem vertraulichen und unverbindlichen Orientierungs/-Informationsgespräch. Hier lernen unsere Klienten uns kennen und können im Anschluss für die richtige Beratung den passenden Berater auswählen. Das gegenseitige Vertrauen ist wesentlich für eine erfolgreiche gemeinsame Arbeit.

Unser Ziel ist es, Ihren Mitarbeiter so schnell wie möglich in eine Anschlusstätigkeit zu begleiten Wir beraten ihn umfassend, spiegeln seine Persönlichkeit und schärfen sein Profil. Anhand seines bisherigen beruflichen Werdegangs definieren wir seine berufliche Zielsetzung. Natürlich unterstützen wir ihn aktiv bei der Suche nach einer neuen geeigneten Position.